Sichern Sie sich das neue Buch gratis:
Remote-Revolution
Wie Sie ein ortsunabhängiges, digitales Unternehmen aufbauen und führen, das Ihnen mehr Zeit, Umsatz und Freiheit schenkt.
Das Buch „Remote-Revolution“ zeigt Unternehmen und Mitarbeitern, wie sie in der modernen, digitalen Welt ortsunabhängig (remote) produktiv zusammenarbeiten können.

Wenn Sie die besten Mitarbeiter für Ihr Unternehmen bekommen wollen, dürfen Sie sich nicht nicht geografisch beschränken. Wenn Sie als Mitarbeiter nur für die Unternehmen arbeiten, die in Ihrer direkten Umgebung sind, arbeiten Sie nicht für das bestmögliche Unternehmen.
Hier eintragen und gratis PDF herunterladen:
CUSTOM JAVASCRIPT / HTML
Meistern Sie Remote-Arbeit.
Die aktuelle gesundheitliche und wirtschaftliche Lage verdeutlicht, dass klassische Geschäfts­modelle und Arbeitsweisen nicht zukunftsfähig sind. 

Wer sich noch auf ein lokales Büro, lokale Teams und lokale Geschäftsmodelle verlässt, spielt mit dem Feuer.

Unternehmen müssen in Zukunft digi­tale Geschäftsmodelle entwickeln und lernen, wie sie remote (ortsunab­hängig) im Team produktiv arbeiten. 

In seinem neuen Buch zeigt der Softwaregründer Artur Neumann, wie Sie Ihr Unter­neh­men ortsunabhängig erfolgreich führen. Auch wenn Sie noch keine Vorerfahrung haben. 
  • wie Sie von der Remote-Revolution profitieren
  • ​die beliebtesten Ausreden im Bezug auf Remote-Arbeit
  • ​wie Sie das Fundament erfolgreicher Remote-Arbeit legen
  • ​wie Sie die größten Hindernisse für Remote-Arbeit überwinden
  • ​ wie Sie die besten Mitarbeiter finden und halten
  • ​wie Sie Remote-Mitarbeiter erfolgreich führen
  • ​wie Sie Ihr Leben remote organisieren
  • ​welche Software Sie für Remote-Arbeit benötigen
Mit diesem Buch meistern Sie Remote-Arbeit. Sie werden Ihren Umsatz steigern, mehr freie Zeit haben, mehr Frei­heit genießen und die höchste Stufe als Unternehmer, Selbstständiger oder Führungskraft erreichen.
Inhalte des Buches
Teil 1 des Buches: Jetzt ist die Zeit für die Remote-Revolution

1. Hör auf, Dein Leben wegzupendeln
2. Gute Ideen kommen unter der Dusche
3. Der wahre Grund, warum es Büros gibt
4. Jeder hat seinen eigenen Rhythmus
5. Der neue Maßstab für Luxus
6. Spar Dich wohlhabend
7. Nicht alles, nicht nichts
8. Machst Du es schon?

Teil 2 des Buches: Die beliebtesten Ausreden im Bezug auf Remote-Arbeit 

1. Ich brauche Echtzeitfeedback
2. Wir brauchen Meetings
3. Ich kann mein Team remote nicht steuern
4. Zu Hause sind Mitarbeiter nur abgelenkt 
5. Wer geht ans Telefon? 
6. Nur das Büro ist wirklich sicher 
7. Die Großen machen es auch nicht 
8. Was ist mit der Arbeitsmoral? 
Teil 3 des Buches: Das Fundament erfolgreicher Remote-Arbeit

1. Die Zeitzone entscheidet 
2. Verantwortung ist alles 
3. Transparenz führt 
4. Warum Du keine Annahmen treffen darfst 
5. Die ideale Arbeitsumgebung 
6. Der virtuelle Kaffeeklatsch 
7. Es geht um die Arbeit 
8. Weniger Meetings, mehr Arbeit 
9. Reduziere überflüssige Reibung 

Teil 4 des Buches: Die größten Hindernisse für Remote-Arbeit 

1. Einsamkeit 
2. Überarbeitung 
3. Dein Arbeitsplatz 
4. Ungeduld 
5. Mit Kunden arbeiten 

Teil 5 des Buches: Die besten Mitarbeiter finden und halten 

1. Unendliche Möglichkeiten 
2. Dein bestes Verkaufsargument 
3. Gute Mitarbeiter bleiben gute Mitarbeiter 
4. Kommunikation ist alles 
5. Freelancer-Architektur 
6. Das erste Testprojekt 

Teil 6 des Buches: Remote-Mitarbeiter führen 

1. Wann solltest Du ortsunabhängig arbeiten? 
2. Fokussiere Dich auf die Ergebnisse 
3. Das Treffen 
4. Alle sind gleich 
5. Eins zu eins arbeiten 
6. Der Pingpong-Effekt 
7. Werde Risikomanager 
8. Emotionales Projektmanagement 
9. Das DASHDOJO-System 

Teil 7 des Buches: Wie Du Dein Leben remote organisierst 

1. Die größte Dominoaufgabe 
2. Finde Deinen Rhythmus 
3. Alleine in der Menschenmenge 
4. Finde ein Ventil 
5. Zeit für die Familie 
6. Das richtige Tool für Deinen Erfolg 
7. Remote sechsstelligen Umsatz erzielen 
Hier eintragen und gratis PDF herunterladen:
CUSTOM JAVASCRIPT / HTML
Über Artur Neumann
Artur Neumann leitete bereits im Alter von 24 Jahren 60 Mitarbeiter aus der ganzen Welt, verantwortete Millionenbudgets und setzte internationale Agenturprojekte für Banken, Versicherungen und die Industrie um. Darunter für Unternehmen wie Allianz SE & Allianz Deutschland, Red Bull, HSBC, Harting, Mars, Boehringer Ingelheim, Royal Canin, Mammut und viele weitere. 

Mit seinem Team setzte er bereits hunderte Agenturprojekte um und half seinen Kunden dabei: 550.000 Neukunden zu gewinnen und viele Millionen Euro zu erzielen. Dabei fiel ihm auf: Es gab kein Aufgaben- und Projektmanagement-Tool, das einfach und schnell genug war. 

Also gründete er 2020 die Aufgaben- und Projektmanagement-Software „DASHDOJO“. In diesem Seminar teilt er seine Erfahrungen aus über 15 Jahren als Agentur-Projektleiter, Unternehmer und Online-Marketing-Profi.